新型コロナウイルス感染症に関する就業ガイドラインについて

会員の状況	対応対応内容等
発熱・咳などの症状感染の疑いがある場合	具合が悪い場合は就業を自粛し、早めに医療機関などに相談しましょう。
陽性になった場合	有症状	発症日から10日間が経過し、かつ、症状軽快（解熱剤を使用せずに解熱し、呼吸器症状が改善傾向）後、72時間経過するまで就業自粛。
陽性になった場合	無症状	体採取日から7日間が経過するまで就業自粛。
濃厚接触者となった場合	同居者	① 陽性者の発症日（陽性者が無症状の場合は検体採取日） ② 陽性者の発症等により住居内で感染対策を講じた日①②のいずれか遅い方を最終接触日0日目として、翌日から5日間の就業自粛。（介護保険業務に従事している会員は7日間の就業自粛。）
濃厚接触者となった場合	同居以外	陽性者と最終接触があった日を0日として、翌日から5日間の就業自粛。（介護保険業務に従事している会員は7日間の就業自粛。）

発注者様の意向や就業形態によって、個々に判断する場合もあります。
また、感染を拡大させないためには、早めの対応が必要です。
感染の疑いが生じた時点で、シルバー人材センターの連絡をお願いします。

草加シルバー人材センター　安全・適正就業部会

電話　048-928-9211

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